如何加强基层党员队伍建设

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如何加强基层党员队伍建设

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莲山 课件 w w w.5Y k J.C om 8

如何加强基层党员队伍建设

如何加强基层党员队伍建设,完善党员发展教育管理和关心关爱机制,推进党员组织关系跟着工作关系走,加大信教党员等不合格党员的处置力度,确保进口严、出口畅、管得好,发挥党员的先锋模范作用;统筹抓好其他基层骨干队伍建设,推进群工能手工作。
农村党员队伍的整体素质的高低,作用发挥充分与否,直接影响着党在广大农村群众中的形象,关系着新农村建设的成败。
主要现状及存在的问题主要有以下几个方面:
农村党员队伍结构状况,呈现出“四多四少”的特点。老党员多、年轻党员少;文化水平低的多,文化水平高的少;无职党员多,在职党员少;外出流动党员多,外来流动党员少。
农村党员自身思想状况,出现的问题带有普遍性。理想信念淡化,没有坚定的共产主义信念,不能自觉维护党的权威,有的甚至牢骚满腹,附和有些群众对党的不正确言论。党员意识淡薄。不能正确履行党员义务,放松自我教育和自我管理,把自己等同于一般群众,甚至还没有一般群众好。服务意识不强。在个人私利与党的利益、集体利益、群众利益发生矛盾时,斤斤计较。对党工作不支持、不配合,对党带来了负面影响。
农村党员作用发挥状况。无目标。一些农村党员根本就不知道如何发挥自己的模范作用。没有具体的较为明确的目标。无平台。一些没有担任党内和行政职务的农村党员,职务无岗位、工作无舞台、发挥作用无载体,老党员忙家务、年轻党员自顾自。无能力。对于年老多病、生活比较困难、文化水平低的农村党员来说,很难发挥先锋模范作用。
对策及建议。
农村党员队伍的建设,应该创新方法,并紧密结合当前当前农村环境的实际。
党员发展上突出严肃性。改善党员队伍结构、体现党员先进性是新形势下发展党员的主攻方向。发展党员要摆脱束缚、拓宽视野、重点从致富能人、技能人才、骨干力量、基层干部中发展党员,源头上保证队伍先进性。不断严格责任追究制度,把好“培养关”、“考察关”、“发展关”、“审批关”,成熟一个,发展一个。同时以从严治党为根本,畅通党员出口,对于那些长期不参加党组织活动、不发挥党员作用、不执行党的政策、违反党章党纪党规、民主评议中定为不合格的党员,要严格进行组织处理,绝不姑息迁就。
党员管理上突出灵活性。按照“实际、实用、实效”的原则,健全完善各项规章制度,走规范化、制度化的管理模式。适应形势,实行分类管理。对于外出流动党员实行外出登记,并鼓励工作单位较近的外出党员们抱团正常开展组织生活,将他们始终掌握在党组织视线之内。对老年党员采取划分党小组的方法,经常性地开展“红领活动”发挥余热,鼓励其老有所学、老有所为。打破地域限制,按行业相同、兴趣相同、年龄相仿等标准协调建立党小组。
组织活动上突出多样性。要切实增强党组织活动的吸引力,对返乡大学生等年轻党员发挥远程教育的优势,实现网上学习与交流。要由集中活动向小组活动转变。平时以党小组为主,支部以按季活动一次,充分发挥党小组“小而活”的优势,提高到会率、党员发言率。以党性实践活动为契机,引导党员发挥先进性作用。为无职党员设岗定职,积极参与基层党组织事务。根据普通党员从事的行业和特长,以划分志愿服务区、认领示范岗位等形式创造平台发挥先锋作用。

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